ОТВЕТЫ НА НАИБОЛЕЕ ЧАСТО ПОДНИМАЕМЫЕ В ОБРАЩЕНИЯХ ВОПРОСЫ

ОТВЕТЫ НА НАИБОЛЕЕ ЧАСТО ПОДНИМАЕМЫЕ В ОБРАЩЕНИЯХ ВОПРОСЫ

Вопрос: Кому устанавливается надбавка за специфику работы в сфере образования в соответствии с подпунктом 3.2 пункта 3 Инструкции о порядке осуществления и размерах стимулирующих и компенсирующих выплат педагогическим работникам и служащим, занятым в образовании, бюджетных организаций, утвержденной постановлением Министерства образования Республики Беларусь от 03.06.2019 № 71 «Об оплате труда работников в сфере образования» (далее – Инструкция).

Ответ:

Надбавка за специфику работы в сфере образования в размерах, установленных подпунктом 3.2 пункта 3 указанной Инструкции устанавливается по должностям педагогических работников из числа специалистов, непосредственно перечисленных в данном пункте: учителям, преподавателям (за исключением относящихся к профессорско-преподавательскому составу), педагогам дополнительного образования, воспитателям дошкольного образования.

Педагогическим работникам из числа специалистов (за исключением относящихся к профессорско-преподавательскому составу, учителей, воспитателей дошкольного образования, педагогов дополнительного образования, приемных родителей, родителей-воспитателей) устанавливается надбавка за специфику работы в сфере образования в размерах, установленных подпунктом 3.1. пункта 3 Инструкции. К таким педагогическим работникам относятся: аккомпаниатор, воспитатель, воспитатель-методист, инструктор по физической культуре, концертмейстер, культорганизатор, мастер производственного обучения учреждения образования, методист, музыкальный руководитель, педагог-организатор, педагог-психолог, педагог социальный, руководитель физического воспитания, учитель-дефектолог.

 Вопрос: Относится ли учитель-дефектолог к учителям и в каком размере им устанавливается надбавка за специфику труда в сфере образования.

Ответ:

Учитель и учитель-дефектолог – это должности служащих, занятых в образовании, и относящихся к специалистам из числа педагогических работников. Так как это две отдельные должности для них предусмотрены различные квалификационные характеристики, включенные в квалификационный справочник должностей служащих, занятых в образовании, утвержденный постановлением Министерства труда Республики Беларусь от 28 апреля 2001 г. № 53 (с изменениями и дополнениями).

Таким образом, «учитель-дефектолог» является педагогическим работником, но не является «учителем».

В соответствии с нормами постановления Министерства образования Республики Беларусь от 03.06.2019 № 71 «Об оплате труда работников в сфере образования» учителю-дефектологу устанавливается надбавка за специфику работы в сфере образования в следующих размерах от оклада:

• не имеющим квалификационной категории - 25 процентов;
• имеющим вторую квалификационную категорию - 35 процентов;
• имеющим первую квалификационную категорию - 45 процентов;
• имеющим высшую квалификационную категорию - 60 процентов.

Вопрос: Прием лиц в I класс.

Ответ:

Прием учащихся в I класс учреждения, осуществляется в соответствии с контрольными цифрами приема и требованиями к наполняемости классов, установленными Кодексом Республики Беларусь об образовании, санитарно-эпидемиологическими требованиями и иными нормативными правовыми актами.        Прием лиц в I класс регламентирован статьей 159 Кодекса Республики Беларусь об образовании.

В соответствии с Положением о порядке организации учета детей, подлежащих обучению на уровне общего среднего образования (постановление Совета Министров Республики Беларусь от 8 ноября 2006 г. № 1493), горрайисполкомам рекомендовано принимать решения (при необходимости пересмотреть действующие решения) о закреплении за УОСО, расположенными на подведомственных им территориям, жилых домов (далее – микрорайон).

В соответствии с пунктом 95 Положения об учреждении общего среднего образования, утвержденного постановлением Министерства образования Республики Беларусь от 20.12.2011 г. № 283(в редакции от 02.12.2019 № 180) прием документов в I классы осуществляется с 12 июня по 15 августа. При наличии свободных мест документы могут быть поданы до 28 августа.

В I класс принимаются дети, которым до 31 декабря исполнится шесть.

Заявление законных представителей подается в период с 12 июня по 15 августа в соответствии с графиком приема документов.

Решение о зачислении детей в учреждение общего среднего образования оформляется приказом руководителя учреждения не позднее 31 августа и доводится до сведения их законных представителей.

Обращаем внимание родителей (законных представителей), что в первую очередь в I классы принимаются дети, проживающие в микрорайоне данного учреждения образования. При наличии свободных мест в учреждении образования могут приниматься дети, проживающие в иных микрорайонах.

Заявления от родителей (законных представителей) детей, которые проживают в микрорайоне учреждения принимаются руководителем учреждения образования в период с 12 июня по 15 августа. Прием документов в I классы на свободные места осуществляется в порядке очередности подачи заявлений в период с 16 по 28 августа.

Перечень необходимых документов:

1. Заявление законных представителей ребенка (бланк выдаётся и заполняется в школе)

2. Свидетельство о рождении ребенка и копия свидетельства о рождении

3. Медицинская справка о состоянии здоровья (форма №1), заключение МГЦКРОиР, если такое имеется, для получения помощи учителя – дефектолога в ПКПП

Микрорайон

государственного учреждения образования

«Средняя школа № 2 г. п. Глуска»

г.п. Глуск: ул. Гагарина (дома №33, 35, 39), ул. Молодёжная, ул. Школьная,

ул. М.Казея, ул. Коммунальная, ул. 40 лет Победы, ул. К.Маркса (дома 1 – 3),

ул. Юбилейная, ул. 40 лет Победы, ул. Шутова, ул. Юбилейная, ул. Луначарского, ул. Мира, ул. Славянская, ул. Гастелло, ул. Пушкинская, ул. Восточная,

ул. Артезианская, ул. Благовещенская, ул. Рождественская, ул. Вознесенская,

ул. Дорожная, ул. Западная, ул. У. Рыбака, ул. Луговая, ул. Буденного

ул. Семёнова, пер. Славянский, пер. Мирный, пер. Новый, пер. Дорожный,

пер. Социалистический, пер. Буденный.

а/г. Турино, д. Броды, д. Слободка, д. Баратино, д. Поблин, д. Хвастовичи, д. Подкаленда, д. Карница, д. Весново, д. Городище, хутор Дубенецкий Заречный.

Требования к приему лиц для получения общего среднего образования изложены в Кодексе Республики Беларусь об образовании (глава 24) и Положении об учреждении общего среднего образования, утвержденным постановлением Министерства образования Республики Беларусь от 20.12.2011 г. № 283 (с изменениями и дополнениями).

Вопрос:

По какой причине и кем ребенок может быть признан находящимся в социально опасном положении?

 Ответ:

С 1 февраля 2019 года вступило в силу постановление Совета Министров Республики Беларусь от 15 января 2019 г. № 22 «О признании детей находящимися в социально опасном положении» (далее – Постановление).

Данным Постановлением регулируются:

• деятельность государственных органов, государственных и иных организаций по выявлению детей, находящихся в социально опасном положении (далее – СОП);
• порядок выявления детей, находящихся в СОП;
• порядок проведения социального расследования;
• порядок принятия решения о признании ребенка находящимся в СОП, контроль за его исполнением и обжалование такого решения;
• порядок реализации мероприятий, направленных на устранение СОП и обеспечение контроля за условиями содержания, воспитания и образования детей.

В соответствии с Постановлением установлены следующие критерии СОП:

1. Родителями не удовлетворяются основные жизненные потребности ребенка (детей): родители допускают оставление ребенка (детей) без пищи; родители допускают систематическое отсутствие пищи, предназначенной для питания ребенка (детей) (для детей раннего возраста – от 0 до 3 лет, детей дошкольного возраста – от 3 до 6 лет, детей школьного возраста – от 6 лет и старше), отвечающей соответствующим физиологическим потребностям детского организма и не причиняющей вред здоровью ребенка соответствующего возраста; родители допускают проживание ребенка (детей) в жилых помещениях, в которых печи, теплогенерирующие агрегаты, газовое оборудование, электрические сети, электроприборы не соответствуют требованиям технических нормативных правовых актов либо эксплуатационной документации на них, неработоспособны, демонтированы устройства автоматического (автономного) обнаружения и оповещения о пожаре; надворные постройки и придомовая территория не соответствуют требованиям пожарной безопасности и имеются условия, создающие непосредственную угрозу возникновения пожара; родители систематически не выполняют рекомендации медицинских работников по диагностике, лечению и (или) медицинской реабилитации ребенка (детей), что угрожает его (их) жизни и (или) здоровью, родители препятствуют получению ребенком обязательного общего базового образования (в любой форме его получения).

2. Родителями не обеспечивается надзор за поведением ребенка и его образом жизни, вследствие чего ребенок совершает деяния, содержащие признаки административного правонарушения либо преступления: в отношении родителей ребенка (детей) в возрасте до 14 лет неоднократно в течение года установлены факты привлечения к административной ответственности по статье 9.4 Кодекса Республики Беларусь об административных правонарушениях; в отношении родителей ребенка (детей) в возрасте старше 14 лет в рамках административного либо уголовного процессов установлены факты, подтверждающие что они не контролируют его (их) поведение и местонахождение, вследствие чего ребенок (дети) привлечен к административной либо уголовной ответственности.

3. Родители ведут аморальный образ жизни, что оказывает вредное воздействие на ребенка (детей), злоупотребляют своими правами и (или) жестоко обращаются с ним (ними), в связи с чем имеет место опасность для жизни и (или) здоровья ребенка (детей): в отношении родителей установлены факты привлечения к административной ответственности за совершение правонарушений, предусмотренных статьями 9.1, 17.1, частью третьей статьи 17.3, статьями 17.4, 17.8 Кодекса Республики Беларусь об административных правонарушениях; в отношении родителей установлены факты потребления наркотических средств, психотропных веществ, их аналогов, токсических или других одурманивающих веществ, употребления ими алкогольных напитков, по результатам чего к ним применялись меры профилактического воздействия; установлены факты жестокого обращения родителей с ребенком, физического и (или) психологического насилия по отношению к нему.

Информация (сообщение) о возможном семейном неблагополучии, наличии обстановки, при которой не удовлетворяются основные жизненные потребности ребенка, не обеспечивается надзор за его поведением и образом жизни, родители ведут аморальный образ жизни, в связи с чем имеет место опасность для жизни или здоровья ребенка, направляется в отдел по образованию для проведения субъектами профилактики района социального расследования (изучение положения и обследование условий жизни и воспитания ребенка).

Обращаем внимание, что, в случае подтверждения информации о наличии критериев СОП в семье несовершеннолетнего, решение о признании ребенка находящимся в СОП принимается районным координационным советом по реализации Декрета Президента Республики Беларусь от 24 ноября 2006 г. № 18 «О дополнительных мерах по государственной защите детей в неблагополучных семьях» (по месту жительства семьи).

Организация подвоза обучающихся

Нормативные правовые акты, регламентирующие вопросы организации подвоза обучающихся:

Кодекс Республики Беларусь об образовании (статья 47 «Транспортное обеспечение»);

Указ Президента Республики Беларусь от 28.11.2005 № 551 «О мерах по повышению безопасности дорожного движения»;

Постановление Совета Министров Республики Беларусь от 30.06.2008 № 972 «О некоторых вопросах автомобильных перевозок пассажиров»;

Постановление Совета Министров Республики Беларусь от 16.02.2011 № 202 «О некоторых вопросах проезда обучающихся»;

Инструкция о порядке организации подвоза обучающихся, утвержденная постановлением Министерства образования Республики Беларусь от 30.08.2011 № 247;

Решение Могилевского областного Совета Депутатов от 02.06.2011 № 9-8 «О дополнительных мерах по социальной поддержке обучающихся». 

Бесплатный подвоз

При организации бесплатного подвоза обучающихся, проживающих в сельских населенных пунктах, используются маршрутные автобусы, пригородные и местные поезда, транспорт сельскохозяйственных и иных организаций.

Подвоз обучающихся в учреждениях общего среднего образования, находящихся в сельских населенных пунктах, от места жительства (места пребывания) к месту учебы и обратно при отсутствии автомобильных перевозок пассажиров в регулярном сообщении транспортом общего пользования организуется местными исполнительными и распорядительными органами.

Подвоз обучающихся из числа лиц с особенностями психофизического развития общего среднего и специального образования осуществляется на специально оборудованном транспорте.

Подвоз обучающихся от места жительства (места пребывания) к месту учебы и обратно, проживающих в сельской местности, осуществляется бесплатно, т.к. покупка, содержание и эксплуатация школьных автобусов осуществляется за счет средств местных бюджетов. В случае отсутствия школьных автобусов учащимся бесплатно предоставляется проездной билет на пригородный транспорт, приобретаемый за счет средств местных бюджетов.

В случае выбора обучающимся и его законными представителями из сельских районов учреждения образования, расположенного в городском населенном пункте, расходы по его проезду от места жительства (места пребывания) к месту учебы и обратно берут на себя законные представители. 

Принятие решения об организации бесплатного подвоза

Порядок предоставления дополнительных мер по поддержке учащихся определяется местным исполнительным и распорядительным органом исходя из финансовых возможностей и потребности в предоставлении поддержки в пределах средств местных бюджетов.

Решение местных исполнительных и распорядительных органов принимается на текущий учебный год до 1 сентября в соответствии с заявками отделов образования, спорта и туризма местных исполнительных и распорядительных органов и определяет:

• ответственное структурное подразделение или должностное лицо местных исполнительных и распорядительных органов, на которые возлагается организация подвоза обучающихся (далее – ответственное структурное подразделение или должностное лицо);
• порядок организации подвоза;
• перечень учреждений дошкольного, общего среднего и специального образования, в которые будет осуществляться подвоз обучающихся;
• перечень населенных пунктов, из которых необходимо осуществлять подвоз обучающихся;
• пункты сбора обучающихся;
• маршруты, количество рейсов, время отправления, прибытия транспортных средств, километраж, место заправки, место стоянки;
• иные меры, необходимые для организации подвоза.

Финансирование расходов по организации подвоза обучающихся в учреждениях общего среднего и специального образования осуществляется за счет средств местных бюджетов и иных источников, не запрещенных законодательством Республики Беларусь.

Ответственное структурное подразделение или должностное лицо составляет общий список обучающихся, нуждающихся в подвозе, определяет лиц из числа педагогических работников, сопровождающих обучающихся при осуществлении подвоза, их количество, режим работы, принимает иные меры, необходимые для организации подвоза. 

Сопровождение обучающих при перевозке 

Учреждение образования, к которому осуществляется перевозка детей школьными автобусами, на каждый школьный автобус назначает совершеннолетнего сопровождающего, а если число перевозимых детей более 20 – двух совершеннолетних сопровождающих.

При перевозке обучающихся сопровождающие обязаны:

• принимать меры, обеспечивающие безопасное поведение детей при посадке в школьный автобус, перевозке, а также высадке из школьного автобуса;
• не допускать нахождения в салоне автобуса посторонних лиц. 

Общее количество перевозимых детей и взрослых в школьном автобусе 

Общее количество перевозимых в автобусах детей и взрослых не должно превышать числа мест для сидения в соответствии с технической характеристикой данного автобуса. 

Время перевозки детей школьными автобусами 

Перевозка детей школьными автобусами допускается с 06.00 до 21.00. 

Пешеходная доступность учреждений образования 

При проектировании и строительстве учреждений образования следует учитывать, что оптимальным является пешеходная доступность учреждений образования:

• в городах – не более 0,5 км;
• в сельских населенных пунктах – 2-3 км.
•  

 О порядке предоставления питания в учреждениях общего среднего образования

Питание обучающихся осуществляется в соответствии с постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 21 февраля 2005 г. № 177 «Об утверждении Положения об организации питания учащихся, получающих общее среднее образование, специальное образование на уровне общего среднего образования» (далее – Положение). Положением определяется порядок организации питания, учащихся в учреждениях общего среднего образования.

В учреждениях образования учащимся предоставляется горячее питание в учебные дни. К учебным дням относятся дни, в которые проводятся уроки по утвержденным учебным планам (в субботу, каникулярный период, период проведения экзаменов, учебно-полевых сборов, трудовой практики в летний период питание не предоставляется).

Учащиеся обеспечиваются питанием за счет средств родителей и (или) за счет средств республиканского и местных бюджетов. Бесплатное питание, предусмотренное Положением, предоставляется учащимся на основании решения комиссии, создаваемой приказом руководителя учреждения образования, на учебный год.

Решение о предоставлении бесплатного питания принимается комиссией по заявлениям, поданным с 1 по 25 августа, оформляется приказом руководителя учреждения образования. В случае обращения за предоставлением бесплатного питания после 25 августа комиссия принимает решение о его предоставлении в течение пяти дней со дня подачи заявления. При этом бесплатное питание предоставляется со дня принятия комиссией такого решения. Питание учащихся осуществляется по соответствующим нормам питания и утверждаемым Правительством Республики Беларусь денежным нормам расходов на питание.

Учащиеся, для которых не предусмотрено питание за счет средств республиканского и местных бюджетов, обеспечиваются питанием в столовых учреждений образования за счет средств родителей или иных законных представителей по меню свободного выбора.

Бесплатное одноразовое питание за счет средств республиканского и местных бюджетов предоставляется учащимся:

• 1-4 классов учреждений общего среднего образования, кроме учащихся первых классов;
• 5-11 классов учреждений общего среднего образования, проживающим в сельских населенных пунктах;
• учащимся из семей, в которых один из родителей является инвалидом I или II группы;
• из семей военнослужащих, ставших инвалидами вследствие ранения, контузии, увечья или заболевания, полученных при защите Отечества или исполнении обязанностей воинской службы в государствах, где велись боевые действия;
• учащимся с особенностями психофизического развития, обучающимся в специальных классах, классах интегрированного (совместного) обучения и воспитания;
• специализированных по спорту классов;
• учащимся, находящимся в социально опасном положении.

Бесплатным двух-, (трех-) разовым питанием в зависимости от длительности пребывания в учреждении образования обеспечиваются учащиеся учреждений общего среднего образования из:

• малообеспеченных семей (на основании сведений о доходах каждого члена семьи, учащегося за последние двенадцать месяцев, предшествующих месяцу подачи заявления);
• семей, имеющих трех и более детей в возрасте до 18 лет (на основании удостоверения многодетной семьи или справки о месте жительства и составе семьи);
• числа детей-инвалидов (на основании удостоверения инвалида).

 Порядок оздоровления несовершеннолетних в оздоровительных, спортивно-оздоровительных лагерях 

Оздоровление несовершеннолетних регламентируется Положением о порядке организации оздоровления детей в оздоровительных, спортивно-оздоровительных лагерях (далее – Положение), утвержденным постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 02.06.2004 № 662 (ред. от 15.02.2017) «О некоторых вопросах организации оздоровления детей». 

Оздоровление детей в лагерях с использованием государственных средств организуется в каникулярные периоды. Дети имеют право на получение путевки с использованием государственных средств в лагерь с круглосуточным пребыванием не более одного раза в календарном году. В лагерь с дневным пребыванием дети могут быть направлены в течение каждого каникулярного периода не более одного раза. 

Не более двух раз в календарном году могут быть направлены в лагерь с круглосуточным пребыванием следующие категории детей:

• дети-сироты и дети, оставшиеся без попечения родителей, воспитывающиеся в опекунских и приемных семьях, детских интернатных учреждениях, детских домах семейного типа;
• спортсмены-учащиеся, проходящие спортивную подготовку в специализированных учебно-спортивных учреждениях, учащиеся, обучающиеся в средних школах-училищах олимпийского резерва, спортсмены, проходящие спортивную подготовку в иных организациях, осуществляющих спортивную подготовку спортивного резерва и (или) спортсменов высокого класса, при направлении их в спортивно-оздоровительные лагеря;
• дети из многодетных и неполных семей;
• дети неработающих пенсионеров.

Оздоровление детей в лагерях по профилям, направлениям деятельности (сроком не более 9 дней), а также в лагерях с дневным пребыванием в течение каждого каникулярного периода не исключает возможности их направления в течение года на оздоровление в лагеря с круглосуточным пребыванием и наоборот.  

Путевки в лагеря с круглосуточным пребыванием выдаются: 

• по месту работы (заключения гражданско-правовых договоров), службы, учебы одного из родителей на основании решения комиссии по оздоровлению и санаторно-курортному лечению (далее – комиссия) – детям лиц, работающих по трудовым договорам, гражданско-правовым договорам у юридических лиц, индивидуальных предпринимателей, нотариусов, адвокатов, а также на основе членства (участия) в юридических лицах любых организационно-правовых форм, детям военнослужащих, работников и сотрудников органов и подразделений по чрезвычайным ситуациям, внутренних дел, финансовых расследований Комитета государственного контроля, Следственного комитета, Государственного комитета судебных экспертиз, детям лиц, обучающихся в учреждениях профессионально-технического, среднего специального, высшего образования, учреждениях образования и организациях, реализующих образовательные программы послевузовского образования, в дневной форме получения образования;
• государственными органами управления образованием по месту жительства – детям военнослужащих, лиц начальствующего и рядового состава органов внутренних дел, рабочих и служащих, погибших (умерших) при выполнении воинского или служебного долга в Афганистане либо в других государствах, где велись боевые действия (а равно пропавших без вести в районах ведения боевых действий или при исполнении воинской службы (служебных обязанностей); детям военнослужащих, лиц начальствующего и рядового состава Следственного комитета, Государственного комитета судебных экспертиз, органов внутренних дел, органов и подразделений по чрезвычайным ситуациям, органов финансовых расследований Комитета государственного контроля, погибших при исполнении обязанностей военной службы (служебных обязанностей), а также умерших вследствие ранений, контузий, увечий либозаболеваний, непосредственно связанных со спецификой несения военной службы (исполнения служебных обязанностей); детям инвалидов войны (инвалидов вследствие военной травмы), а также детям умерших инвалидов войны (инвалидов вследствие военной травмы); детям-сиротам и детям, оставшимся без попечения родителей, независимо от формы их устройства на воспитание; детям-инвалидам, в том числе постоянно проживающим в домах-интернатах для детей-инвалидов с особенностями психофизического развития;
• специалистами Республиканского центра по оздоровлению и санаторно-курортному лечению населения в городах и районах – детям индивидуальных предпринимателей, нотариусов, адвокатов, лиц, осуществляющих предусмотренные законодательными актами виды ремесленной деятельности, а также лиц, осуществляющих деятельность в сфере агроэкотуризма без государственной регистрации в качестве индивидуальных предпринимателей; детям, родители которых являются неработающими пенсионерами или лицами, получающими пособия по уходу за инвалидами I группы, детьми-инвалидами в возрасте до 18 лет либо лицами, достигшими 80-летнего возраста; детям безработных, зарегистрированных в установленном законодательством порядке в качестве безработных в управлении (отделе) по труду, занятости и социальной защите гор-, райисполкомов.

Путевки в спортивно-оздоровительные лагеря с круглосуточным пребыванием выдаются организациями, создающими (организующими) спортивно-оздоровительные лагеря для спортсменов-учащихся, проходящих спортивную подготовку в специализированных учебно-спортивных учреждениях, учащихся, обучающихся в средних школах - училищах олимпийского резерва, спортсменов, проходящих спортивную подготовку в иных организациях, осуществляющих спортивную подготовку спортивного резерва и (или) спортсменов высокого класса.  

Путевки в лагеря с круглосуточным пребыванием выдаются лицом, ответственным за хранение и выдачу путевок, на основании выписки из протокола заседания комиссии (копии протокола) о выделении путевки при предъявлении квитанции об оплате частичной стоимости путевки.  

Путевки в спортивно-оздоровительные лагеря выдаются на основании решения тренерского совета специализированных учебно-спортивных учреждений, детско-юношеских спортивных школ (специализированных детско-юношеских школ олимпийского резерва), включенных в структуру клубов по виду (видам) спорта в виде обособленных структурных подразделений, средних школ - училищ олимпийского резерва, решений иных организаций, осуществляющих спортивную подготовку спортивного резерва и (или) спортсменов высокого класса, согласованных с государственными органами, осуществляющими государственное регулирование и управление в сфере физической культуры и спорта. О выдаче путевки в спортивно-оздоровительный лагерь с круглосуточным пребыванием уведомляются комиссии по месту работы, службы, учебы родителей (лиц, их заменяющих).  

Выдаваемые путевки должны быть предварительно заполнены (фамилия, имя, отчество ребенка, получающего путевку, место работы родителей, должность), подписаны руководителем организации, выдавшей путевку, и скреплены печатью этой организации. Путевка выдается на указанный в ней срок оздоровления и не подлежит разделению по срокам и количеству мест. 

Исправления в бланке путевки должны быть также заверены подписью руководителя организации, выдавшей путевку, и печатью этой организации.  

Для выделения путевки в лагерь с круглосуточным пребыванием родители (лица, их заменяющие) подают письменное заявление в организации, указанные выше, с приложением: 

• копии свидетельства о рождении ребенка; 
• справки о необеспеченности ребенка в текущем году путевкой в лагерь с круглосуточным пребыванием с использованием государственных средств, выдаваемой организацией по месту работы, службы, учебы другого родителя (начиная со второй смены).

В исключительных случаях вместо заявления родителей (лиц, их заменяющих) может быть представлено ходатайство о выделении путевки комиссии по делам несовершеннолетних при исполнительных и распорядительных органах, учреждения образования, специализированного учебно-спортивного учреждения, средней школы - училища олимпийского резерва, иных организаций, осуществляющих спортивную подготовку спортивного резерва и (или) спортсменов высокого класса.  

При обращении за получением путевки дополнительно представляются следующие документы: 

• для детей, проживающих на территории радиоактивного загрязнения в зоне последующего отселения, в зоне с правом на отселение, в зоне проживания с периодическим радиационным контролем, - копия справки о праве на льготы несовершеннолетнего, пострадавшего от катастрофы на Чернобыльской АЭС, либо удостоверения пострадавшего от катастрофы на Чернобыльской АЭС;
• для детей безработных - справки о регистрации родителей в качестве безработных;
• для детей неработающих пенсионеров - копии пенсионного удостоверения и трудовых книжек родителей;
• для детей из многодетных семей - справка о месте жительства и составе семьи, копии трудовых книжек родителей (лиц, их заменяющих) и удостоверения многодетной семьи;
• для детей из неполных семей - справка о месте жительства и составе семьи и другие документы, подтверждающие, что семья является неполной: копия справки, выданной органом, регистрирующим акты гражданского состояния, содержащей сведения из книги регистрации актов гражданского состояния о рождении детей, о том, что сведения об отце (матери) записаны по указанию матери (отца), - для одиноких родителей; копия свидетельства о смерти супруга (супруги), второго родителя ребенка - для вдов (вдовцов); копия решения суда, в силу которого между усыновителем и усыновленным возникли такие же права и обязанности, как между родителями и детьми, - для одиноких граждан, усыновивших детей; копия решения суда о расторжении брака или свидетельства о расторжении брака - для родителя, расторгнувшего брак и воспитывающего несовершеннолетних детей; копия решения суда о признании гражданина безвестно отсутствующим или решения суда об объявлении его умершим - для родителя, воспитывающего несовершеннолетних детей и не имеющего сведения о месте пребывания и о постоянном месте жительства другого родителя;
• для детей индивидуальных предпринимателей, нотариусов, адвокатов – свидетельство о государственной регистрации индивидуального предпринимателя, свидетельство на осуществление нотариальной деятельности, удостоверение нотариуса, удостоверение адвоката;
• для детей лиц, осуществляющих предусмотренные законодательными актами виды ремесленной деятельности, а также лиц, осуществляющих деятельность в сфере агроэкотуризма без государственной регистрации в качестве индивидуальных предпринимателей, – документ, подтверждающий уплату сбора за осуществление ремесленной деятельности, уплату сбора за осуществление деятельности по оказанию услуг в сфере агроэкотуризма.

Для выделения бесплатной путевки в лагерь в государственные органы управления образованием по месту жительства дополнительно представляются следующие документы или их копии:

• для детей, указанных в абзацах третьем - пятом пункта 2 настоящего Положения, - свидетельство о смерти (извещение о пропавшем без вести); документы, подтверждающие, что гибель (смерть) одного из родителей связана с выполнением воинского или служебного долга в Афганистане либо в других государствах, где велись боевые действия, либо с исполнением обязанностей военной службы (служебных обязанностей) или наступила вследствие ранений, контузий, увечий, заболеваний, непосредственно связанных со спецификой несения военной службы; удостоверение инвалида войны или заключение медико-реабилитационной экспертной комиссии;
• для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, - документы, подтверждающие, что ребенок является сиротой или оставшимся без попечения родителей;
• для детей-инвалидов, постоянно проживающих в домах-интернатах для детей-инвалидов с особенностями психофизического развития, - документы, подтверждающие, что ребенок постоянно проживает в интернатном учреждении, удостоверение инвалида или заключение медико-реабилитационной экспертной комиссии, а также заявление о согласии родителей на направление ребенка в лагерь или документы, подтверждающие, что ребенок является сиротой или оставшимся без попечения родителей.

Копии необходимых документов могут удостоверяться в установленном порядке или выдающей путевку организацией, указанной в частях первой или второй пункта 12 настоящего Положения. 

Для зачисления ребенка в лагерь с дневным пребыванием родители (лица, их заменяющие) подают письменное заявление в учреждение образования по месту учебы ребенка, специализированное учебно-спортивное учреждение, среднюю школу - училище олимпийского резерва, иные организации, осуществляющие спортивную подготовку спортивного резерва и (или) спортсменов высокого класса. Принимаются дети в лагерь с дневным пребыванием на основании приказов руководителей указанных учреждений, организаций.

Для зачисления детей в лагеря труда и отдыха родители (лица, их заменяющие) подают заявление с приложением документов, предусмотренных в пункте 13 или 14 настоящего Положения, а также дополнительно представляют: 

• для детей в возрасте от 14 до 16 лет – заявление одного из родителей (лиц, их заменяющих) о согласии на выполнение ребенком работ на условиях трудового или гражданско-правового договора и медицинскую справку о состоянии его здоровья, содержащую информацию о годности к работе или выполнению определенных видов работ, осуществляемых в период нахождения в лагере труда и отдыха;
• для детей в возрасте от 16 до 18 лет – заявление ребенка о согласии на выполнение работ на условиях трудового или гражданско-правового договора и медицинскую справку о состоянии его здоровья, содержащую информацию о годности к работе или выполнению определенных видов работ, осуществляемых в период нахождения в лагере труда и отдыха.  

  О контрактной форме найма 

В соответствии с Декретом Президента Республики Беларусь от 26.07.1999 № 29 «О дополнительных мерах по совершенствованию трудовых отношений, укреплению трудовой и исполнительской дисциплины» (далее – Декрет № 29) контракт - это трудовой договор, заключаемый в письменной форме на определенный в нем срок и содержащий особенности по сравнению с общими нормами законодательства о труде. 

Срок действия контракта является его обязательным условием, а потому правильное определение срока контракта имеет существенное значение для дальнейших трудовых правоотношений между работником и нанимателем. 

На основании п.2 части первой ст.17 Трудового кодекса Республики Беларусь (далее – ТК РБ) и п. 1 Декрета № 29 трудовые контракты заключаются сроком от 1 до 5 лет. Установленный минимальный годичный срок контракта является обязательным. Максимальный срок контракта не может превышать 5 лет. Если контракт заключен на срок свыше 5 лет, то по истечении указанного срока трудовые отношения считаются продолженными на неопределенный срок. 

Срок действия контракта исчисляется в календарных периодах (год, месяц, день). Началом действия является день начала работы, определенный в нем сторонами. 

Из толкования норм ст.25 и 38 ТК РБ следует, что срок действия контракта начинается в первый день, которым определено его начало, а заканчивается в последний день, которым определено его окончание, независимо от того, выпадают эти дни на рабочий, выходной или праздничный день. 

Истечение срока действия контракта является достаточным основанием для прекращения трудовых отношений, если об этом заявлено любой из сторон. Для этого необходимо требование в письменной форме: например, заявление работника с просьбой об увольнении в связи с истечением срока контракта или издание нанимателем приказа (распоряжения) о прекращении контракта. 

Работник при этом не вправе требовать продления контракта, так как продление или заключение нового контракта является правом, а не обязанностью нанимателя. Равно как и наниматель не имеет права понуждать работника к продлению контракта и продолжению трудовых отношений. 

Мнение о том, что наниматели не имеют права уволить работников в связи с истечением срока контракта в период временной нетрудоспособности, неверно. ТК РБ запрещает увольнение работников в период временной нетрудоспособности и в период их пребывания в отпуске только при расторжении трудового договора по инициативе нанимателя (кроме увольнения по п.6 ст.42 ТК РБ). Увольнение же работника в связи с истечением срока контракта не относят к увольнению по инициативе нанимателя.  

 Оплата труда педагогических работников 

Начисление заработной платы работникам осуществляется в соответствии с действующим законодательством. 

Основным нормативным документом является постановление Министерства труда Республики Беларусь от 21 января 2000 года № 6 «О мерах по совершенствованию условий оплаты труда работников бюджетных организаций и иных организаций, получающих субсидии, работники которых приравнены по оплате труда к работникам бюджетных организаций» (с изменениями и дополнениями). 

Данным постановлением предусмотрен порядок расчета тарифных ставок (окладов), установлены тарифные разряды и коэффициенты работникам учреждений образования, предусмотрены размеры повышения тарифных ставок (окладов). 

На оказание материальной помощи предусматриваются средства в размере пяти процентов планового фонда заработной платы штатных работников. 

Руководителям, специалистам и служащим могут устанавливаться надбавки за высокие профессиональные, творческие, производственные достижения в работе, сложность и напряженность труда, а также за выполнение особо важных (срочных) работ в размере до 50 процентов оклада (ставки). На эти цели направляются выделенные из бюджета средства в размере 10 процентов планового фонда заработной платы работников организации. Конкретные размеры надбавок определяются руководителем организации в зависимости от личного вклада работника в повышение эффективности проводимых мероприятий, выполняемых работ (услуг). Указанные надбавки уменьшаются либо отменяются полностью при ухудшении качества работы. 

Надбавки руководителям учреждений образования устанавливаются вышестоящим органом управления. 

На премирование работников направляются выделенные из бюджета средства в размере 20 процентов планового фонда заработной платы и экономия средств, предусмотренных на оплату труда. 

Показатели, условия премирования и размеры премий работников определяются положениями о премировании, утверждаемыми руководителями организаций. 

Конкретные размеры премий работников определяются в соответствии с их личным вкладом в общие результаты работы и максимальными размерами не ограничиваются. 

Премирование руководителей организаций осуществляется в порядке, определяемом вышестоящим органом управления.